[{"text": "L'assistante maternelle peut-elle refuser un avenant ?", "answer": "Oui. L'avenant suppose l'accord des deux parties. Si l'assistante maternelle refuse les nouvelles conditions, le contrat se poursuit aux conditions initiales. Les parents peuvent alors envisager une rupture en respectant le préavis conventionnel."}, {"text": "Faut-il un avenant pour un congé supplémentaire ?", "answer": "Non si le congé est ponctuel et accepté par les deux parties par écrit. Oui si le nombre de semaines de congés payés annuels est durablement modifié par rapport au contrat initial."}, {"text": "Comment recalculer la mensualisation ?", "answer": "Mensualisation = taux horaire brut x nombre d'heures hebdomadaires x nombre de semaines d'accueil par an / 12. Le mode complet (52 semaines) ou incomplet (moins de 47 semaines) modifie le calcul."}, {"text": "Un avenant verbal est-il valable ?", "answer": "Non. La convention collective IDCC 2395 impose un avenant écrit signé des deux parties pour toute modification durable. Un accord verbal ne fait pas foi en cas de litige aux prud'hommes."}]