<p>Le mandat ad hoc est une procédure préventive et confidentielle destinée aux entreprises qui rencontrent des difficultés sans être en cessation des paiements. À la demande du dirigeant, le tribunal désigne un mandataire ad hoc chargé de l'aider à négocier avec ses principaux créanciers. Discrète et souple, cette procédure offre les meilleures chances de redressement en traitant les difficultés très en amont.</p><h2>Le principe</h2><p>Le mandat ad hoc permet à un dirigeant confronté à des difficultés de solliciter l'aide d'un tiers neutre, désigné par le président du tribunal. Ce mandataire facilite le dialogue et la négociation avec les créanciers, sans dessaisir le dirigeant qui garde la pleine maîtrise de sa gestion. La procédure est entièrement confidentielle, ce qui préserve l'image et la confiance des partenaires.</p><h2>Les conditions</h2><p>Le mandat ad hoc s'adresse aux entreprises qui ne sont pas en cessation des paiements. C'est une mesure de prévention, à engager dès l'apparition des difficultés. Le dirigeant en fait la demande au président du tribunal, en exposant sa situation et l'objet de la mission souhaitée. La souplesse de la procédure permet de l'adapter au cas particulier de l'entreprise.</p><h2>Le rôle du mandataire</h2><p>Le mandataire ad hoc, souvent un professionnel des difficultés des entreprises, a pour mission d'aider le dirigeant à trouver un accord avec ses créanciers : rééchelonnement de dettes, abandons partiels, nouveaux financements. Il facilite les négociations sans pouvoir l'imposer. Sa neutralité et son expertise crédibilisent la démarche auprès des créanciers et favorisent un accord équilibré.</p><h2>Le déroulement</h2><p>Après désignation, le mandataire prend connaissance de la situation et engage les discussions avec les principaux créanciers. La durée est librement fixée et peut être prolongée. À l'issue, un accord amiable peut être conclu. Si les difficultés s'aggravent, le mandat ad hoc peut déboucher sur une conciliation, puis, le cas échéant, sur une procédure collective.</p><h2>Les avantages</h2><p>Le mandat ad hoc présente de nombreux atouts : confidentialité totale, maintien du dirigeant aux commandes, souplesse, et traitement précoce des difficultés. Il évite souvent le recours à des procédures plus lourdes et publiques. Son efficacité repose sur l'anticipation : plus une entreprise sollicite cette aide tôt, plus les marges de négociation et les chances de redressement sont importantes.</p>