[{"text": "Quelle différence entre NIR et NTT ?", "answer": "Le NIR est le numéro de Sécurité sociale définitif, attribué par l'INSEE. Le NTT est un identifiant temporaire utilisé par l'employeur en attendant l'attribution du NIR pour un salarié étranger récemment arrivé."}, {"text": "Comment obtenir un NIR pour un salarié étranger ?", "answer": "L'employeur peut accompagner le salarié dans la demande d'immatriculation auprès de la CPAM, avec un dossier comprenant passeport, titre de séjour, contrat de travail et acte de naissance traduit."}, {"text": "Que se passe-t-il si le NIR est erroné en DSN ?", "answer": "Une anomalie (BAN ou BUN) est remontée par l'URSSAF. L'employeur dispose de 30 jours pour corriger, sous peine de majorations de cotisations."}, {"text": "Le NIR est-il une donnée sensible ?", "answer": "Oui, le NIR est une donnée personnelle particulière encadrée par la CNIL. Son traitement nécessite une finalité légitime (paie, déclarations sociales) et des mesures de sécurité renforcées."}]