<p>Le changement de gérant est une opération courante dans la vie d'une SARL, EURL ou SCI. Elle suppose le respect d'une procédure stricte pour être opposable aux tiers et apparaître sur le Kbis de la société.</p><h2>Causes</h2><p>Plusieurs raisons peuvent motiver un changement : démission du gérant, révocation par les associés, départ à la retraite, décès, incapacité, transmission familiale, restructuration. Chaque cas a sa propre procédure et ses conséquences juridiques spécifiques.</p><h2>Décision des associés</h2><p>La nomination ou la révocation du gérant relève d'une décision collective des associés, prise en AG à la majorité statutaire. En SARL post-2005, la majorité des deux tiers des parts est requise (sauf statuts différents). La décision doit figurer dans un PV qui sera déposé au greffe.</p><h2>Modification des statuts</h2><p>Si les statuts désignent nominativement le gérant, ils doivent être modifiés. Une AGE est alors nécessaire. Si les statuts désignent simplement « un ou plusieurs gérants nommés par décision collective », la simple décision suffit. La rédaction des statuts mérite cette précision pour faciliter les futurs changements.</p><h2>Formalités au greffe</h2><p>Dans le mois suivant le changement : annonce légale (150-200 €), formulaire M3 ou M2, PV de l'AG, statuts modifiés si nécessaire, déclaration de non-condamnation du nouveau gérant, copie de sa pièce d'identité. Le tout est déposé via le guichet unique INPI.</p><h2>Délai et obtention du Kbis</h2><p>Le greffe traite la demande en 5 à 15 jours ouvrés. Un nouveau Kbis est délivré mentionnant le nouveau gérant. Le changement devient opposable aux tiers à la date d'inscription au RCS. L'ancien gérant doit remettre tous les documents (clés, codes, cartes, etc.) et signer une décharge.</p>