## Qu'est-ce qu'un auto-entrepreneur ?

## Peut-on cumuler le statut auto-entrepreneur et salarié ?

## Quelles sont les contraintes du cumul auto-entrepreneur et salarié ?

## Les clauses inhérentes au contrat de travail

## La clause de non-concurrence

## La clause d'exclusivité

## Le devoir de loyauté du salarié

## Les professions ne pouvant pas être cumulées avec une activité d’auto-entrepreneur

## Les professions réglementées

## Les fonctionnaires

## Quel régime social pour un auto-entrepreneur et salarié ?

## La couverture santé

## La couverture retraite

## Quel régime fiscal pour un auto-entrepreneur et salarié ?

## La déclaration de vos revenus d’auto-entreprise

## La déclaration de vos revenus de salarié

## Peut-on cumuler le statut auto-entrepreneur avec une activité de dirigeant ?

## Quels sont les avantages et inconvénients d'un salarié auto-entrepreneur ?

## FAQ

## Peut-on être salarié et avoir une entreprise individuelle ?

## Salarié et auto-entrepreneur : quelle est l'activité principale ?

## À qui adresser la déclaration d’arrêt maladie en cas de cumul du statut de salarié et auto-entrepreneur ?

## Puis-je demander un congé pour créer mon auto-entreprise ?

## Puis-je réaliser des missions en tant qu’auto-entrepreneur pour mon employeur ?

## En cumulant le statut de salarié et d’auto-entrepreneur, ai-je droit au chômage ?

Cliquez ici pour reprendre votre démarche

🎁 Offre de Noël : -100€ sur votre création d’entreprise ! Appelez-nous 01 76 41 08 93

🎁 Offre de Noël : -100€ sur votre création d’entreprise ! Appelez-nous 01 76 41 08 93

Compte pro/facturation

Modifier son entreprise

Fermer son entreprise

Création d'entreprise

Sélection de fiches pratiques

Docteur en droit et diplômé de Harvard.

Mis à jour le 30 octobre 2025

Vous souhaitez lancer votre activité professionnelle et devenir auto-entrepreneur, sans pour autant perdre les avantages de votre contrat de travail actuel ? Une possibilité s’offre à vous : vous pouvez cumuler le statut d’auto-entrepreneur et de salarié.

Peut-on être auto-entrepreneur et salarié en même temps ? Dans quelles professions est-il possible de cumuler un CDI et un statut d’auto-entrepreneur ? Quels sont les avantages du cumul salarié et auto-entrepreneur ? Quelle imposition pour un salarié également auto-entrepreneur ? Legalstart répond à toutes vos questions.

Le terme auto-entrepreneur qui est entré dans le langage courant est désormais remplacé par celui de micro-entrepreneur. Il s'agit d'un régime fiscal spécifique qui permet à un entrepreneur individuel (EI) de bénéficier d'un régime simplifié dès lors qu'il ne dépasse pas certains plafonds de chiffre d'affaires.

Être auto-entrepreneur permet d'exercer une activité professionnelle en tant qu'indépendant, en nom propre. Cela permet d'éviter de créer une société.

Oui, lorsque vous êtes salarié, il est possible d’exercer une activité d’auto-entrepreneur en complément. En principe, il est possible de cumuler un emploi salarié et d'être auto-entrepreneur en même temps, quel que soit le type d’activité (commerciale, artisanale ou encore libérale) et la nature de votre contrat de travail (CDI, CDD, intérim, stage, etc.). Un tel cumul peut vous permettre de vous lancer dans un projet entrepreneurial tout en bénéficiant de tous les avantages du statut auto-entrepreneur.

Exemple : vous pouvez lier auto-entrepreneur et dropshipping, car cette activité professionnelle ne nécessite pas de gestion de stock. Elle vous laisse suffisamment de marge de manœuvre pour rester salarié en parallèle.

Pour devenir micro-entrepreneur, il vous suffit de procéder à une déclaration d’activité en ligne sur le site internet de l'INPI. On parle aussi de guichet unique.

👍 Bon à savoir : pour simplifier la création de votre micro-entreprise, faites confiance à Legalstart. Notre processus est rapide et intuitif : il vous suffit de compléter notre formulaire en ligne et de fournir les documents requis. Nos juristes experts prennent ensuite le relais pour gérer toutes les formalités jusqu'à la déclaration complète de votre micro-entreprise. Avec Legalstart, restez concentré sur votre activité pendant que nous assurons un accompagnement complet jusqu'à l'obtention de vos documents officiels.

Cumuler deux emplois est possible. En effet, en tant que salarié, vous avez la possibilité de réaliser une activité d’auto-entrepreneur en parallèle, à condition de respecter certaines dispositions.

Ces exigences renvoient à la fois aux clauses qui peuvent être insérées dans votre contrat de travail, mais également au devoir de loyauté que vous avez envers votre employeur.

Selon votre métier, secteur d’activité ou niveau de responsabilité, votre employeur peut vous imposer plus ou moins de restrictions en tant qu’employé.

Ces restrictions peuvent vous empêcher de vous lancer dans une activité particulière ou tout simplement vous empêcher d’exercer une activité en parallèle de votre emploi.

📝 À noter : ces obligations peuvent être aussi bien contenues dans le contrat de travail que dans la convention collective applicable à votre entreprise.

Avant de vous lancer dans votre activité entrepreneuriale, il faut vérifier que votre contrat de travail ne prévoit pas une clause de non-concurrence.

Cette clause a pour vocation d'empêcher un salarié de travailler pour une entreprise concurrente lorsque son contrat prend fin. Cette clause n’est valable que pour une période déterminée et dans un périmètre délimité.

Elle ne concerne donc pas la période durant laquelle vous êtes soumis à votre contrat de travail, mais entre en application lors de sa rupture ou à l’arrivée de son terme s’il s’agit d’un CDD.

Dans votre contrat de travail, il peut également être prévu une clause dite d’exclusivité. Celle-ci vous oblige à travailler uniquement et exclusivement pour votre employeur.

Dans cette clause, on vise toutes sortes d'activités professionnelles, que ce soit une activité salariée ou indépendante. Cette interdiction est valable pendant toute la durée de votre activité.

Pour pouvoir cumuler le statut d’auto-entrepreneur et un CDI ou CDD, il vous faut vérifier les dispositions de votre contrat de travail.

☝️ Bon à savoir : vous pouvez demander une dérogation à votre employeur si vous souhaitez être auto-entrepreneur en dépit de cette clause d’exclusivité, mais il est important de recueillir un accord écrit de votre employeur pour vous assurer de n’avoir aucun problème.

Tout salarié a un devoir de loyauté envers son employeur. Cela implique notamment de ne pas :

Ainsi, si vous souhaitez bénéficier des statuts d’auto-entrepreneur et salarié, il faut que vous informiez votre employeur de la création de votre auto-entreprise. Si le devoir de loyauté n’est pas respecté, la sanction pourrait aller jusqu’à l’interdiction de l'exercice de votre activité ou le paiement de dommages et intérêts.

Par exceptions au principe, certaines professions ne peuvent pas être cumulées avec un statut d’auto-entrepreneur. Certaines activités et professions sont purement et simplement exclues du cumul auto-entrepreneur et salarié. C’est notamment le cas pour :

Il est possible de devenir fonctionnaire et auto-entrepreneur, à condition de respecter certaines exigences :

Lorsque vous décidez d’être auto-entrepreneur et salarié, un conflit existe entre deux régimes sociaux :

Ainsi, lorsque vous effectuez une activité salariée et une activité d’indépendant, vous devez cotiser auprès des deux régimes sociaux, mais vous restez affilié au régime général de la Sécurité sociale.

⚠️ Attention : le régime de protection n’est pas le même pour la couverture santé et celle de retraite.

En matière de santé, la couverture sociale est assurée par la branche principale, c’est-à-dire l’activité qui vous rapporte le plus de revenus.

📝 À noter : lorsque vous cumulez le statut d’auto-entrepreneur et de salarié, vous bénéficiez d’un droit d’option vous permettant de choisir votre régime concernant la prise en charge des frais de santé.

Lorsque vous cumulez une activité d’auto-entrepreneur et salarié, votre régime de retraite sera considéré comme spécial.

Même si le cumul d’activité ne vous permet pas de partir à la retraite plus tôt, votre retraite sera calculée en tenant compte de votre double activité. Ainsi, vos indemnités seront versées par les deux caisses selon leurs propres modalités.

Le cumul du statut d’auto-entrepreneur et de salarié a des conséquences sur les impôts dont vous êtes redevables. Ces deux sources de revenus font partie de votre base imposable à l’impôt sur le revenu. Par conséquent, vous devez procéder à une déclaration pour chacune des activités.

S’agissant de revenus issus d’une activité non-salariée, ils doivent être mentionnés dans la déclaration n°2042-C-PRO.

En fonction de votre type d’activité, vos revenus seront imposés dans la catégorie des BIC ou des BNC. Pour avoir plus d’informations, n’hésitez pas à consulter notre fiche sur l’imposition d’une auto-entreprise.

Pour ce type de revenu, il faut procéder à leur inscription sur votre déclaration n°2042, dans la catégorie des traitements et salaires.

Cette déclaration d’impôts s’effectue en ligne. Dans certains cas spécifiques seulement, celle-ci peut être effectuée au format papier.

Vos dates limites de dépôt de déclaration sont fixées selon votre lieu de résidence :

Départements n°1 à 19 et personnes non-résidents en France

Départements n°20 à 54 et la Corse

Départements n°55 à 976

De manière générale, il est rare de voir un auto-entrepreneur devenir dirigeant. Mais il est plus plausible de voir un dirigeant cumuler son activité avec une activité d’auto-entreprise.

Le dirigeant peut devenir auto-entrepreneur sauf s’il est majoritaire affilié travailleur non salarié (TNS) ou s’il est déjà inscrit au régime social des indépendants (SSI).

Pour pouvoir être auto-entrepreneur, le dirigeant ne doit pas déjà exercer une activité d’indépendant. Il ne faut pas être inscrit au régime social des indépendants.

Ne peuvent donc pas devenir auto-entrepreneur :

En revanche, peuvent devenir auto-entrepreneur :

Tester la viabilité d’un projet tout en gardant la sécurité de votre activité salarié

Cotiser simultanément à deux régimes sans bénéficier de double protection

Diversifier et augmenter vos sources de revenu

Impossible de cotiser plus de 4 trimestres par an

Possibilité de demander des jours de congés pour la création de votre entreprise

Résumer cet article avec :

Oui, il est possible de cumuler les statuts de salarié et d'entrepreneur individuel sous réserve que les clauses de votre contrat de travail le permettent. D'autre part, cela n'est pas possible pour les professions réglementées.

En général, l’activité non-salariée est présumée être l’activité principale. Pour que l’activité salariée puisse devenir votre activité principale, vous devez avoir travaillé au moins 1.200 heures dans l’année et percevoir une rémunération au moins égale à celle de votre activité d’auto-entrepreneur.

L'arrêt maladie des auto-entrepreneurs, doit être adressé à la sécurité sociale des indépendants, géré par la CPAM. Afin de contacter ce service, vous pouvez adresser une lettre, envoyer un e-mail ou encore téléphoner.

Tout salarié peut demander un contrat à temps partiel ou un congé pour création d’entreprise. Pour cela, certaines conditions doivent être respectées :

Ce congé non rémunéré est prévu pour une durée d’un an, renouvelable une fois. Au cours de cette période, vous restez couvert par la Sécurité sociale. L'avantage est qu'à l’issue de votre congé, vous avez l’assurance de retrouver votre poste ou un poste équivalent à votre retour.

Le droit du travail interdit d’être salarié et prestataire de service pour la même entreprise.

En effet, lorsque vous êtes salarié, vous êtes soumis à un lien de subordination à l’égard de votre employeur, chose qui n’existe pas en auto-entreprise.

Il est tout à fait envisageable de bénéficier du statut d’auto-entrepreneur et de recevoir des indemnités de chômage. Ainsi, vous pouvez bénéficier du maintien intégral ou partiel de l’aide au retour à l’emploi (ARE). Cependant, si vous démissionnez, vous ne pourrez pas bénéficier de ces aides.

Docteur en droit et diplômé de Harvard.

Fiche mise à jour le 30 octobre 2025

Vous souhaitez créer votre auto entreprise ?

Téléchargez notre guide gratuit sur le statut de micro-entrepreneur

Ces articles pourraient aussi vous intéresser :

Le statut d’auto-entrepreneur en 2025 : tout savoir en 5 minutes !

Devenir auto-entrepreneur en 2025

Extrait Kbis auto-entrepreneur : comment l’obtenir ?

Imposition d’un auto-entrepreneur : zoom sur cette fiscalité particulière

Comment fermer son auto-entreprise ?

Créer sa micro-entreprise ? Le Guide 2025

Recherches les plus fréquentes

Legalstart est une solution 100% digitale qui répond à l’intégralité des besoins des entrepreneurs : création d’entreprise, démarches juridiques, gestion administrative, facturation, comptabilité, etc. Grâce à l’accompagnement d’experts juridiques dédiés, les professionnels disposent d’une offre complète, fiable et rassurante, au meilleur prix.

Inscrivez-vous à la newsletter Legalstart

Yolaw SAS50 rue d’Hauteville75010 PARIS

Contactez-nous01 76 39 00 60

Du lundi au vendredi de 9h à 19hLe samedi de 10h à 18h

Vos échanges avec Legalstart sont protégés par notre charte de respect de la vie privée.

© Legalstart.fr 2025. Tous droits réservés.

Informations importantes sur les services et abonnements fournis par Legalstart : Legalstart est développé par Yolaw SAS, RCS Paris n° 753 892 926. Legalstart n'est pas un cabinet d'avocats ni un cabinet d'expertise comptable. Conformément à la loi n° 71-1130 du 31 décembre 1971, Legalstart n’est pas autorisée à fournir aux internautes des conseils juridiques personnalisés ni à rédiger des actes juridiques adaptés à leur situation. Legalstart permet aux utilisateurs de créer eux-mêmes des actes juridiques à partir de modèles. L'utilisation du service est soumise à nos conditions générales. Conformément au Règlement Général sur la Protection des Données (RGPD), vous disposez d'un droit d'accès aux données personnelles vous concernant et d'un droit de rectification ainsi qu'un droit d'opposition à leur diffusion sur le Site. Pour nous contacter : notre formulaire ou Yolaw SAS, 50 rue d'Hauteville, 75010 Paris, téléphone : 01 76 39 00 60.

On a besoin de vous !

Si vous appréciez notre contenu, un avis sur Google nous aiderait énormément !

• ul

• ul

• ul

• ul

• ul

• ul

• ul

• ul

• ul

• ul

• ul

• ul

• ul

• ul

• ul

• ul

• ul

• ul

• ul

• ul

• ul

• ul

• ul

• ul

• ul

• ul

• ul

• ul

• ul

• ul

• ul

• ul

• ul

• ul

• ul

• ul

• ul