["Obligatoire dès le 1er salarié (art. L.4121-3 Code du travail).", "Inventaire et évaluation des risques par unité de travail.", "Mise à jour annuelle (≥ 11 salariés) et à chaque changement important.", "Tenue à disposition salariés, CSE, médecin du travail, inspection.", "Sanction absence : 1 500 € (3 000 € en récidive), faute inexcusable en cas d'accident.", "Conservation des versions pendant 40 ans minimum."]